Das Recruitment Process Outsourcing bezeichnet die Übergabe der Mitarbeitersuche in unsere Hände. Wir führen Einstellungsgespräche und selektieren die am besten geeigneten Bewerber für unsere Auftraggeber durch unser bestens darauf geschultes Personal. Die Unternehmen sparen Zeit sowie wertvolle personelle Ressourcen und können im späteren Verlauf des Einstellungsprozesses ausschließlich zwischen geeigneten Bewerbern entscheiden.